1. Wir wollen mehr verdienen !
- Firma läuft --> gutes Kundenimage
- Aufträge werden systematisch
und erfolgreich akquiriert
- Aufträge sind präzise
kalkuliert
- Auftragsabarbeitung mit kaum
zusätzlichen, nicht kalkulierte Kosten
- DL-Verhalten mit Kompetenz,
Service, Outfit und Freundlichkeit ist entwickelt
- Analyseergebnisse und bw-Kennzahlen zeigen: Stand und Verbesserungs- möglich- und -notwendigkeiten
2. Wir wollen weniger Arbeiten
und keinen Streß !
- Prozesse und Zuständigkeiten ausreichend detailliert
beschrieben
- Aufgaben delegiert und klar
formuliert
- Abläufe exakt festgelegt
- Infos Top down <--> Bottom up schnell und unverfälscht
- Alle wissen was zu tun ist und
halten sich an Vorgaben und Abmachungen.
3. Wir wollen ruhig schlafen !
-
Betrieb und Abläufe organisiert und vermittelt
- Mitarbeiter geschult und
speziell instruiert
- Arbeitsweise: Fleißig,
umsichtig, kooperativ
- Technik in Schuss und
funktioniert zuverlässig
- Vorbereitung der
Auftragsrealisierung erfordert kaum Rückfragen
Umsatzrendite
steigt tendenziell schneller als der Umsatz!
Unternehmen und Arbeitsplätze sind
gesichert!
Dazu
setzen wir uns auf der Basis unserer grundsätzlichen Unternehmensphilosophie
konkrete Ziele.
Unter Nutzung aktueller und allgemein
anerkannter Normen wie z.B. ISO 9000ff, weiterer Richtlinien und Strategien
sowie geltender Gesetze sind die bereits bestehenden Führungs-, Lenkungs- sowie
Qualitäts-, Umwelt-, Produkt-, Arbeits- und Gesundheitssicherungsaktivitäten zu
systematisieren, zu rationalisieren, zu optimieren und zu aktualisieren als
auch um noch nicht vorhandene Elemente ergänzt in einer schlüssigen
Managementdokumentation darzulegen.
Diese Dokumentation zeigt die
unternehmensspezifisch optimale Arbeitsweise aller Bereiche, Arbeitsabläufe und
Personen zur Erfüllung der Kundenwünsche und Unternehmensziele. Das
beschriebene Managementsystem wirkt unternehmensweit.